最近刷短视频看到曹操煮酒论英雄那一段，心痒痒的就琢磨着把这一套拿到现实酒桌里试试，学学怎么在饭局上巧妙评价别人。我平时就是个普通上班族，这种场面还得亲自操练才靠谱。
先选了个周末同事聚餐当实验场子。我们七八个人去了家老火锅店，红油锅咕嘟冒泡，啤酒上了一打。我开场就给自己定了规矩：评价人得自然点，别太刻意。坐我旁边的老王最近刚升职，大家敬酒时我就端起杯子，半开玩笑说：“王哥您这回晋升，活生生就是职场司马懿，悄没声地把事儿办成了，高招！”这话一出，老王拍桌大笑，其他人也跟着起哄，气氛一下子热起来。
观察每个人的反应来调整方式
接着轮到小张，这小伙子刚进公司不久，还有点拘谨。我特意压低声音，靠近他说：“小张最近加班这么拼，简直就是新兵练级的大英雄，前途无量。”结果他脸一红，整个人放松多了，后面敬酒也主动起来。但到老李那儿差点栽跟头——他是部门老资格，我随口说了句“李哥经验丰富得像关公坐镇”，哪知道老李最近业绩不脸色立马阴沉。我赶紧话锋一转，补了句“但您这稳如泰山的风范，团队离不了”，这才圆回来。
整个过程我用手机偷摸记笔记，边聊边划拉：评价得结合对方背景，别捧太高或踩太狠；用历史人物比喻容易懂，但得随机应变。快散场时，大家都微醺，我总结性地点评了一圈，像主持节目那样：“咱们这桌个个都是潜力股英雄，老王稳扎稳打，小张冲劲儿十足，老李定海神针...”大伙儿乐呵半天，直呼下次聚会还让我带头。
回家路上想想，这招真挺实用，但得练。第一次整错了差点闹笑话，慢慢摸清门道后，感觉酒桌社交也没那么玄乎——就一个字，真诚点儿，观察细点儿，别光顾着吹捧。